Nhân Viên Sale Admin

Công ty Cổ phần Kenwin

Mức lương: 6 - 7 triệu Nơi làm việc: Hà Nội Trình độ: Cao đẳng Đã hết hạn

Click vào đây để xem tuyển dụng Nhân Viên Sale Admin mới nhất

Nộp đơn Lưu việc làm

Mô tả công việc

- Giới thiệu và tư vấn sản phẩm nhôm thanh Kenwin theo tiêu chuẩn Nhật Bản JIS H4100:2015, phụ kiện nhập khẩu và đưa ra giải pháp phù hợp để đáp ứng yêu cầu của khách hàng;
- Thực hiện các cuộc gọi chăm sóc các Đại lý và nhà phân phối từ data của công ty cung cấp;
- Quản lý thông tin Đại lý và Nhà phân phối cũ và mới tìm kiếm trên hệ thống dữ liệu của công ty và mạng xã hội;
- Thiết lập cuộc hẹn hoặc đánh giá Đại lý và Nhà phân phối tiềm năng;
- Nắm vững chính sách, quy chế Đại lý và Nhà phân phối;
- Hỗ trợ các cấp quản lý, nhân viên trong các nghiệp vụ liên quan đến công ty;
- Tiếp nhận và xử lý đơn đặt hàng theo quy trình của Công ty
- Tiếp nhận yêu cầu hoặc thông tin phản hồi từ Đại lý, Nhà phân phối gửi cho bộ phận liên quan xử lý;
- Cập nhật chính sách mới, các sản phẩm mới tới Đại lý, Nhà phân phối;

Yêu cầu công việc

- Ưu tiên Nữ độ tuổi từ 22 – 28 tuổi;
- Không yêu cầu kinh nghiệm.
- Có khả năng giao tiếp tốt qua điện thoại, giọng nói rõ ràng.
- Có khả năng làm việc độc lập và tập thể, có trách nhiệm cao đối với công việc.
- Năng động, sáng tạo, ham học hỏi.
- Chủ động trong công việc, nhanh nhẹn, hoạt bát.
- Thành thạo tin học Văn phòng.
- Khả năng đàm phán, thuyết phục.
- Khả năng làm việc với áp lực cao;

Phúc lợi công việc

- Tổng thu nhập dự kiến 10 – 15 triệu (lương cơ bản 6 – 7 triệu + phụ cấp ăn + tiền điện thoại + % doanh số).
- Thưởng theo doanh số, thưởng vượt doanh số, thưởng nóng hàng tháng;
- Môi trường làm việc hiện đại, năng động và chuyên nghiệp;
- Có cơ hội trau dồi kiến thức và được đào tạo kỹ năng chuyên môn;
- Được sự hỗ trợ tốt nhất của Ban lãnh đạo công ty, có nhiều cơ hội thăng tiến trong công việc;
- Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của Luật Lao động hiện hành như BHXH, BHYT, BHTN, nghỉ lễ, tết.
- Các chế độ phúc lợi khác như thăm quan, du lịch, các hoạt động tập thể của Công ty;
- Xét tăng lương theo quy định của Công ty;